W której branży będzie najwięcej ofert pracy?

2018 rok będzie korzystny dla pracobiorców – ilość ofert pracy będzie rosnąć, szczególnie w handlu, obsłudze klienta i finansach. W poniektórych sektorach, jak IT, zaczyna już brakować wykwalifikowanej kadry.

w minionym kwartale roku najsporzej propozycji zatrudnienia pojawiło się w branżach IT, rachunkowości i finansów. Nie brak też ofert typu production manager. Jednakże ich przewaga zmniejsza się. Zapotrzebowanie na pracobiorców wyraźnie zmniejsza sektor bankowy. Analogiczny spadek pojawił się w administracji a także w propozycjach dla kadry nadzorującej. Specjalizacje, które w 2018 roku angażować będą najwięcej pracowników, to sprzedaż, obsługa klienta czy też finanse. Tu zbyt wiele się nie zmieni. Zaobserwowano wzrost liczby ofert pracy w turystyce oraz hotelarstwie, budownictwie i opiece zdrowotnej. To sektory, jakie dotychczas rekrutowały mało, a teraz zaczynają zwiększać popyt na pracowników, co świadczy o coraz to lepszej kondycji krajowej gospodarki.
laboratorium

Autor: Karen Mardahl
Źródło: http://www.flickr.com
Coraz większy popyt na pracowników wymusi przemianę sposobu ich pozyskiwania. Pracodawcy, chociaż najczęściej wypatrują kadr przez sieć, coraz to chętniej stawiają na referencyjne programy. To system rekomendacji pracowniczych, w ramach jakiego chlebodawcy wypłacają wynagrodzenie PRacownikom, którzy polecą do pracy swojego znajomego i ten znajomy będzie zatrudniony.

Prognozowany deficyt pracowników w coraz to większej liczbie specjalizacji w 2018 roku będzie owocować większym wysiłkiem ze strony pracodawców mierzonym na pozyskanie kompetentnych profesjonalistów. Nie będzie wystarczyło oferować dobrą pracę a także płacę, firmy musiały będą starać się o wiele bardziej.