Co powinien zagwarantować nam nasz pracodawca?

Poza wypłatą uposażenia chlebodawca będzie miał względem zatrudnionego szereg innych zadań, w tym pomaganie mu w powiększaniu kwalifikacji a także zapewnienie należytych warunków pracy.
Kodeks nakłada na pracodawcę ciąg zobowiązań względem zatrudnionych.

Faktura

Autor: Kristina D.C. Hoeppner
Źródło: http://www.flickr.com

Zgodnie z regulacjami, zatrudniony będzie miał prawo do adekwatnego wynagrodzenia za realizowaną pracę, jakie nie może być mniejsze od pensji minimalnej. Wysokość wynagrodzenia powinna być uzależniona przede głównie do typu realizowanej pracy, umiejętności zatrudnionego oraz ilości oraz jakości świadczonej pracy.

Potrzebna jest Ci kompleksowa treść na podobny temat? Szczegółowych postów poszukaj na naszej kolejnej witrynie. Przyjemnej pracy!

Ustawodawca dokładnie przy tym wskazał, w jaki sposób przedsiębiorca ma uposażenie wypłacać – dokładnie jeden raz w ciągu miesiąca, w ustalonym z góry czasie. Z reguły robi się to „z dołu”, czyli za pracę już przeprowadzoną, nie później jednak niż w ciągu pierwszych dziesięciu dni kolejnego kalendarzowego miesiąca. Chlebodawca nie powinien też opóźniać wypłaty uposażenia bądź przekazywać je w ratach.

Underground

Autor: Daniel Hargrave
Źródło: http://www.flickr.com
Chlebodawca nie może dopuścić do pracy także osoby, która nie ma dostatecznej znajomości rozporządzeń oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, z tej przyczyny firma musi zagwarantować pracobiorcy tzw. szkolenie BHP. Celem takiego szkolenia jest przekazanie pracobiorcy wiedzy oraz umiejętności niezbędnych do wykonywania wskazanej pracy.

Szkolenie pracobiorcy przed przyjęciem do posady nie będzie konieczne w razie podjęcia przez niego zatrudnienia na tym samym stanowisku, jakie zajmował u danego Pracodawcy bezpośrednio przed zawarciem z tym chlebodawcą następnej umowy o pracę. Pracodawca powinien także opłacić pracownikowi wszelkie niezbędne lekarskie badania.

, , , ,

Related posts

Latest posts

Na czym polega konsulting i doradztwo biznesowe?

Konsulting oraz doradztwo biznesowe odnoszą się do bardzo szerokiego pola semantycznego związanego z biznesem, jednak każdy, kto prowadzi działalność gospodarczą powinien zaznajomić się z ofertą firm tego typu.

Co może zawierać przesyłka reklamowa?

Powinniśmy sobie zdawać sprawę z tego, że efektywne promowanie firmy oraz podejmowanie działań marketingowych, to niezwykle istotne zadania, jeżeli chcemy mieć pełną świadomość tego, że będziemy zwracać na siebie znaczną uwagę odbiorców.

Edukacja wspiera sukces zawodowy. Maturzysto, czy wybrałeś już swój kierunek studiów?

Szkoła średnia za Tobą, nie musisz już się zadręczać codziennym wstawaniem wcześnie rano oraz rutyną, która jest z tym związana. Czeka cię kolejny rozdział w życiu, jakim są studia. To odpowiednia chwila, by wyruszyć w podróż ku następnej przygodzie. O życiu studenckim na pewno słyszałeś wiele, relacjonowali ci o tym starsi koledzy bądź rodzice. Huczne imprezy, nieprzespane noce, relaks na trawie w wiosennym słońcu za akademikiem.

W jaki sposób rozpoczynający karierę pisarze wydać mogą swoje książki, jakiego rodzaju opcje będą dla nich najlepsze.

Każdy początkujący pisarz w pewnym momencie będzie się zastanawiał, jak najlepiej wydać może swoją pierwszą książkę. Rzecz jasna rozważania takie będą miały sens jedynie wtedy, jak ta książka zostanie już napisana i na tyle skorygowana, że będzie się nadawała do druku. To akurat ma bardzo duże znaczenie, bo próba wypuszczenia na rynek, co zawiera błędy albo nie zostało dokończone zwyczajnie się skończy niepowodzeniem.